การทำงานเพื่อพัฒนาท้องถิ่นหรือชุมชนนับได้ว่าเป็นเรื่องดีแล้ว แต่การทำงานพัฒนาที่คำนึงถึง “ความยั่งยืน” เป็นเรื่องที่ดียิ่งกว่า

เพื่อให้ทุกคนได้มีส่วนช่วยในการพัฒนาและขับเคลื่อนท้องถิ่น ชุมชน หรือบ้านเกิดของตัวเองให้เป็นไปอย่างยั่งยืน เรามี 5 ข้อคิดที่ส่งต่อกันมาจากรุ่นสู่รุ่นมาแบ่งปันกัน

• ทำความเข้าใจชุมชนอย่างแท้จริง ไม่ว่าจะเป็นเรื่องพื้นที่สภาพแวดล้อมต่างๆในชุมชน ความต้องการของคนในชุมชน ปัญหาของชุมชน รวมถึง วัฒนธรรม ประเพณีต่างๆของชุมชนที่เราทำงานร่วมด้วย เพื่อสามารถทำงานได้อย่างตรงจุด

• กำหนดเป้าหมายของโครงการหรือสิ่งที่เราต้องการทำ โดยคำนึงถึงผลกระทบทั้งหมดที่เกิดขึ้น หลายคนอาจจะมักคิดถึงผลกระทบเฉพาะต่อมนุษย์ เเต่อยากให้เรามองกว้างไปทั่วทั้งสิ่งแวดล้อม ระบบนิเวศน์ในชุมชน ทั้ง พืช สัตว์ ดิน น้ำ อากาศ แล้วเราจะมีแนวทางสร้างโครงการหรือกิจกรรมที่สามารถเติบโตและพัฒนาได้อย่างต่อเนื่องในระยะยาว

• ให้ชุมชนมีส่วนร่วมในการตัดสินใจอย่างเหมาะสม การทำงานร่วมกันจะทำให้ชุมชนรู้สึกเป็นเจ้าของโครงการ เกิดความไว้วางใจ และมีแรงจูงใจในการสร้างความสำเร็จให้กับโครงการอย่างยั่งยืน

• กำหนดตัวชี้วัดและควรมีการติดตามและประเมินผลการทำงานเป็นระยะ เพื่อจะได้รู้ว่าเรากำลังเดินไปถูกทางหรือไม่ และเดินถึงไหนแล้ว โดยเปิดใจรับฟังความคิดเห็นของพี่ป้าน้าอา ผู้คนในชุมชน เพื่อเปิดโอกาสให้เกิดการปรับปรุงหรือเปลี่ยนแปลงให้ถึงเป้าหมายไปด้วยกันได้

• อย่าเดินคนเดียวให้หาเพื่อนร่วมทาง เพื่อนร่วมอุดมการณ์ ที่สามารถช่วยเสริมสร้างและสนับสนุนเราในด้านต่างๆ คอยแลกเปลี่ยนแนวคิด ช่วยกันให้คำปรึกษาระหว่างทาง พร้อมเติบโตและพัฒนาร่วมกัน ตัวอย่างเช่น Young Smart Farmer, Young Entrepreneur Chamber of Commerce, และกลุ่มคนรุ่นใหม่อีกมากมายที่เกิดขึ้นในปัจจุบัน